摘要：本文全面阐述了广东中级职称评定的程序和要求。重点介绍了人才申报、专家评审、公示考核、发文确认等四个主要环节。同时，深入分析了评审过程中对专业知识、工作业绩、论文发表等方面的具体考核指标，为广大专业技术人员提供参考和指导。

1、人才申报

申报人需符合广东省中级职称评定条件，包括学历、工作年限、相关专业技术工作业绩等。申请人通过广东省人力资源和社会保障厅职称评定系统进行网上申报，提交相关材料。

2、专家评审

申报材料经受理后，由专家评审委员会对申报人的专业知识、工作业绩等进行综合评定。专家评审委员会由相关专业领域的权威专家组成，通过资料评审、现场考察等方式进行评审。

3、公示考核

专家评审通过后，申报人的信息将在指定网站公示一段时间。期间，社会各界可对公示信息提出意见和建议。同时，由相关职能部门对申报人的工作业绩、论文发表等情况进行考核核实。

4、发文确认

公示考核无异议且符合条件者，由广东省人力资源和社会保障厅发文确认授予中级职称。中级职称证书是专业技术人员专业水平和能力的证明，在薪资待遇、晋升发展等方面具有重要意义。

总结：广东中级职称评定是一个严谨公正的过程，需经过人才申报、专家评审、公示考核、发文确认等环节。评审过程中重点考核专业知识、工作业绩、论文发表等指标，旨在选拔优秀专业技术人才，推动行业发展。

进一步总结：中级职称评定是专业技术人员职业生涯中的重要里程碑，不仅体现了个人能力，也为其未来的发展提供了机遇。申报人员应把握评定条件，积极提升专业素养，展示工作成果，争取获得中级职称认定，为个人事业和行业进步做出贡献。