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答案：造价师证需要通过参加全国造价工程师职业资格考试并达到合格标准来获得。
解释：
造价工程师是指在工程建设领域具有专业素养和技能，能够对工程建设项目的投资、成本、进度等方面进行预测、控制和管理的专业人才。为了取得造价师证，需要参加全国造价工程师职业资格考试，通过考试并获得合格证书。
造价工程师职业资格考试通常分为两个级别：初级造价师和造价工程师。初级造价师主要适用于从事工程造价工作的初级技术人员，而造价工程师则适用于从事工程造价工作的中级及以上技术人员。
参加全国造价工程师职业资格考试，首先需要满足一定的报名条件。通常要求具备工程造价、工程管理、工程技术等相关专业背景，并具有一定的工作年限。具体报名条件可能因地区和年度而有所不同，请关注当地人事考试中心的相关公告。
考试内容主要包括：工程造价管理相关知识、工程造价计价与控制、工程技术与计量、工程财务等相关领域的知识。考试形式通常为笔试，分为两个部分：综合知识测试和实务操作测试。
在通过全国造价工程师职业资格考试并获得合格证书后，还需要按照相关规定进行注册，才能成为正式的造价工程师。注册造价工程师享有在国家建设项目中进行造价咨询、审查、控制等权利。
总之，要考取造价师证，需要参加全国造价工程师职业资格考试并达到合格标准，同时满足一定的报名条件和后续注册要求。
成立条件
工商局注册企业，取得营业执照后，向工程造价行业主管部门申请乙级资质（暂定），要满足以下标准：
（a）企业注册资本不得少于e0万元；
（b）企业的出资人中注册造价工程师人数不低于f0%，出资额不低于注册资本总额f0%；
（c）技术负责人应具有造价工程师注册资格，并具有高级专业技术职称，且从事工程造价专业工作a0年以上；
（d）专职专业人员不得少于ab人，其中：取得造价工程师注册证书的人员不得少于f人，其他人员应具有造价员（师）资格，中级以上专业技术职称的人员不得少于8人；
（e）专职专业人员的人事档案关系必须由国家认可的人事 *** 机构代为管理；
（f）由本企业办理的专职专业人员社会养老保险手续齐全；
（8）具有固定办公场所，人均办公面积不少于a0平方米；
（9）技术档案管理制度、质量控制制度和财务管理制度齐全；
（a0）近a年企业在承揽工程造价咨询业务中无不良记录。
毋庸置疑，肯定是有必要的！
首先来讲，两者的证书使用范围的不同。大家都知道，虽然一建与二建的考试，都是施行全国统一大纲、全国统一命题，但不同的是，二建是由各省自行组织，自行确定通过标准的。而近十年来，一建的合格标准几乎没有变化，都是按照总分的f0%来制定的。
结合这一情况与相关的政策规定，一建证书是全国通用的，而二建证书则不行，大多数情况下仅是省内通用，仅在局部地区实现了跨省注册执业。目前来讲，也只有福建这一个省份，出台了《关于提升个人执业注册行政服务效能的通知》，允许其他省份的二级建造师在福建注册执业;除此之外，也仅有陕西与 *** 这两个省份，达成了合作意向：为了 *** 地区建筑业的发展需求，在陕西省取得二级建造师执业资格的人员可以入藏注册执业。
其次，是工资待遇的区别:在取得二级建造师之后，平均月薪维持在月薪f000元左右，个别地区会高些，优路教育了解到，在北上广等发达地区，二级建造师的月薪可达到8000左右，但这样的水平也仅仅是达到了一级建造师的待遇门槛。
国际建造师协会在中国区做了一项调查，并在近期给出了这样一组数据：一级建造师的平均月薪，在二线城市一般为8000-9000元左右，一线城市普遍月薪上万，工作经验满e年之后，年薪在a0～b0万就更常见了。
再其次是未来的职业发展状况。一般来说，虽说二级与一级建造师均可担任项目经理，但区别还是很明显的：二级建造师只能担任中小型项目的项目负责人，想要担任中大型项目的负责人，还是需要一级建造师的资格。而且同样是建造师，在单位中，一级建造师无论是在加薪还是升职上，都处于明显的优势地位。
最后来讲，在考取二建证书后，趁热打铁再去考一建，还是有很大优势的。因为教材内容上重复的知识点有很多，其实二级建造师与一级建造师在考试体系上是统一的，只不过一建在知识体系上较二建多，是它的延伸，考试时的要求也相对高一些。因此在考二建时将基础打扎实了，对报考一建会是一个较好的基础铺垫。从国家历年来的政策与时代发展的态势来看，建筑行业的准入门槛也越来越高了。
现在的行情：①去年造价咨询资质取消之后，让一大批想考来 *** 的人无处可挂，突然显得整个造价市场已经供远大于求。②受疫情影响，各地财政吃紧，投资企业也在苦苦挣扎，总之基建和房开都少了很多。③造价咨询公司业务量减少、营收下滑，待遇都下降了，甚至就发个两三千的基本工资熬日子。施工方就更苦逼了，很多老板根本拿不到钱，有些地方财政都是空的，一个欠一个，拖欠半年以上工资屡见不鲜。目前行业是不太乐观的。
未来的趋势：疫情未来几年应该会得到有效控制或基本开放，经济复苏应该指日可待，总体趋势乐观，这灰暗的几年会让一些人退出造价行业，等到经济复苏的时候可能又会出现对造价人员的需求，到时候你毕业了也挺合适。从过去的营改增、推广EPC和过程咨询来看，造价行业一直在变动，这都需要有较强的学习和领悟能力，因为新的东西除了定额司和造价站宣讲一下原理，是没有谁能马上教你实用的，都要自己去参悟，没那个能力很难跟上时代的洪流。未来还要推广企业定额、全费用等，会涉及到更深的层次，总之已经不再是简单的套定额调价格那么简单的应用了。难度越高，人和人的差距就会越明显。以前只搞搞预结算，随便叫谁做都可以，现在搞全过程咨询，有些事情必须交给特定的人才能胜任，比如你思维不够敏捷，很难争论得过奸商的现场管理，对大项目来说一念之差就是十万甚至百万作单位的。所以如果要奔着做好、做优秀，先要对自己的相关能力有一个合理的评估。
工程造价专业毕业后从事专业技术工作五年以上或担任助理职务四年以上就可以评工程类中级职称。 工程造价专业是教育部根据国民经济和社会发展的需要而新增设的热门专业之一，是以经济学、管理学为理论基础，从建筑工程管理专业上发展起来的新兴学科。
目 前，几乎所有工程从开工到竣工都要求全程预算，包括开工预算、工程进度拨款、工程竣工结算等，不管是业主还是施工单位，或者第三方造价咨询机构，都必须具备自己的核心预算人员，因此，工程造价专业人才的需求量非常大，就业前景非常火爆，属于新兴的黄金行业。
就业渠道广，薪酬高，自由性大，发展机会广阔。
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