[广东省]广东省高级职称中山，外省中级职称评广东高级职称

中山人才引进政策是什么

法律分析：政策一：人才入户。条件：1、到广东省高级职称中山我市报到的高校及职业院校应届毕业生广东省高级职称中山；2、我市企业聘用并在我市参加社会保险的下列4种人才：a、具有教育部承认学历的人才。（大专及以上学历）b、具有经市人社局核定的中级职称或高新技术企业急需的初级职称广东省高级职称中山，或具有高级职称的人才。c、取得有效中级以上职业资格证书的人才。d、具有特殊专业技能的人员。3、高新技术产业、“新三百”企业紧缺适用人才。政策二：稳定就业入户。条件：1、在中山有自有房产广东省高级职称中山；2、连续3年中山社保；3、连续3年居住证；注意：连续居住、连续参保时间：指在36个月或60个月内累计断开时间不得超出3个月（或93天）（不含本数）。超出的广东省高级职称中山，视为不连续。经社保部门同意社保补缴的，参保期限可计算在连续时间内。政策三：投靠入户。条件：1、夫妻投靠；2、未成年子女投靠；3、父母投靠。政策五：纳税入户。条件：1、企业当年度实际缴纳国地两税超过5000万元，5个入户指标；2、当年度实际缴纳国地两税1000万-5000万元，2个入户指标；3、年度实际缴纳国地两税金额100万-1000万元，2个入户指标；

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4、当年度实际缴纳国地两税金额10万-100万元；1个入户指标；政策六：荣誉人员入户。条件：1、在我市荣获全国、广东省、中山市劳动模范以及荣誉市民；

2、“百佳异地务工人员”；3、“优秀先进生产工作者”等荣誉称号的国内户籍人员。

法律依据：《关于落实于加强人才政策支持和服务保障的具体措施有关工作实施细则》 之一条 高层次人才配偶为事业单位人员的，由高层次人才引进单位协调安排到人岗匹配的空编事业单位工作。用人单位有空编接收但无相应岗位聘用的，可先聘用再逐步消化解决。（一）适用范围 已享受我市高层次人才待遇的人才，其配偶（以下简称“人才配偶”）为市外（含省外）事业单位的在编人员。（二）随调原则 1.符合《干部调配工作规定》（人调发〔1991〕4号）、《人力资源和社会保障部关于充分发挥市场作用促进人才顺畅有序流动的意见》（人社部发〔2019〕7号）等有关规定；2.按照“人岗相适”的原则，由人才向其引进单位提出配偶随调申请，由引进单位根据人才配偶的学历、专业、工作经历、原单位工作性质等，协调安排到人岗匹配的空编事业单位工作；

3.考察、体检工作按《广东省事业单位公开 *** 人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）和《广东省事业单位公开 *** 人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）有关规定执行；4.聘用单位根据岗位需要并结合调入人员工作能力确定岗位，尚未有相应岗位聘用的，可先聘用再逐步消化解决

中山市中等专业学校在哪里

知友您好，经（114和教育局网址）查询，中山市中等专业学校位于广东省中山

市五桂山镇石鼓管理区西坑村， *** ：0760-88331049！市内可以坐39路车到达！

附，相关此校的简介：

中山市中等专业学校创办于1994年，是市教育局直属的综合性全日制中专学校，曾先后被评为广东省重点中专学校、广东省重点中专一级学校、国家级重点中专学校、广东省示范性试点学校，现正努力创建全国示范性职业学校。

2008年,按照中山市委市 *** 超常规发展职业教育的战略部署,中山中专搬迁至五桂山中山职业教育园区。新校园依山傍水，风景如画，由法国著名建筑设计大师莫尼先生设计，占地500亩，建筑面积约11万平方米，可容纳6000多学生生活、学习。是一所集学历教育、职业培训、成人教育、技能鉴定、技术服务为一体的现代化、综合性的国家级重点中专学校。

中山中专注重教师队伍建设，经多年努力，打造出一支具有高尚的职业道德、饱满的工作热情、过硬的业务能力、以高中级教师和“双师型”教师为主体的高素质教师队伍，现有教职工353人，其中专任教师271人、专业教师186人、高级职称教师69人，双师型教师129人，有硕士学位教师37人。

中山中专的专业设置紧贴市场需求，设有机械、电子、计算机、财经、艺术、旅游六大类专业30多个专业方向，基本涵盖了中山市主要支柱产业和特色行业。其中数控技术应用专业、美术设计（动漫）专业及计算机 *** 技术专业为广东省中等职业学校重点建设专业。

中山中专现有教学班122个，学生5606人，并组建第二课堂兴趣小组和社团活动小组100多个。自建校以来，共为社会培养高素质技能人才15980人，涉及30多个专业，毕业生就业率稳定在98%以上。

中山中专在中山职业教育领域率先开展校企合作办学模式的探索与实践：2002年以来，学校分别与海港饮食集团、中山古镇国贸大酒店、中山市海外旅游公司、广东益华百货有限公司等80多家知名企业联合办学，成功的校企合作办学模式使校企双方实现共赢。

为了提高学生的技能水平，中山中专采取以竞赛促学习的措施，组织学生参加各级各类竞赛获奖近千项：在“2008年全国职业院校技能大赛”中，荣获得中职组“企业网搭建与应用”项目的全国一等奖。在第六届全国中等职业学校“文明风采”大赛中， 12人获一等奖，学校荣获“文明风采大赛组织奖”。在广东省第三届中小学生艺术展演活动暨国庆60周年中小学师生书画摄影比赛中，我校获得一等奖2名，二等奖2名。在“中山市第十一届中专、技校、职中学生奥林匹克技能竞赛”中，在12个项目的比赛中，我校获得9个项目团体之一名的佳绩，充分展示了我校学生优良的专业素养和技术能力。

经过15年的发展，中山中专已成为学生欢迎、家长放心、社会满意的中职龙头学校。目前学校又面临着良好的发展机遇，全体中山中专人决心再接再厉，不断解放思想，更新观念，走科学发展之路，把中山中专打造成为具有鲜明职教特色的全国名校！

中山企得喜为您服务并祝您学习进步！

入户中山最新政策

2022年中山市人才入户最新政策条件：

1、高级（含高级）以上职业资格或职业技能等级广东省高级职称中山，无在我市参加社会保险要求广东省高级职称中山，45周岁以下；

2、中级职称，45周岁以下，无在我市参加社会保险要求；

3、 高级职称，55周岁以下，无在我市参加社会保险要求。

在我市工作的人员(机关事业单位编制人员除外)，具备以下条件之一：

1. 按学历入户

（1）大专学历，在我市参加社会保险满6个月，45周岁以下；

（2）全日制本科且毕业五年内（含中国籍留学归国人员），无在我市参加社会保险要求；

（3）本科学历（含中国籍留学归国人员），45 周岁以下，在我市参加社会保险至少满1 个月的人员；

（4）硕士、博士研究生学历或学位（含中国籍留学归国人员），55 周岁以下，无在我市参加社会保险要求；

2. 按专业技术资格入户：

（1） 中级职称，45周岁以下，无在我市参加社会保险要求；

（2） 高级职称，55周岁以下，无在我市参加社会保险要求。

3. 按职业资格或职业技能入户：

（1） 中级职业资格或职业技能等级，在我市参加社会保险满6个月，45周岁以下；

（2） 高级（含高级）以上职业资格或职业技能等级，无在我市参加社会保险要求，45周岁以下。

4. 中山市紧缺适用人才及高层次人才，无在我市参加社会保险要求。

5. 我市机关事业单位经合法招录具有大专以上学历，且不申请调取人事档案的 *** 雇员、警务辅助人员。

 1.有关参保时间的要求：在我市参加社会保险时间可累计，且申请时处于参保状态。部分非本市户籍参保人根据省市各类养老保险补缴文件曾办理过补缴的，补缴时间不计算为参保时间。

2.有关有效职业资格证书或职业技能等级证书，指在国家技能人才评价工作网或广东省职业技能服务指导中心官网的证书查询系统可查到的证书。

中山市技术能手有什么用

评高级职称，便于找工作。中山市技术能手的作用是可以评高级职称，在求职时便于找工作，被企业聘用后，肯定会获得优厚待遇。市级技术能手，在行列工匠中是领头羊。

中山之一人民医院

中山市人民医院创建于1950年广东省高级职称中山，数易其址、几度分合广东省高级职称中山，历经一代代人广东省高级职称中山的艰辛努力广东省高级职称中山，现已发展为中山市集医疗、教学、科研、预防保健为一体的“三级甲等医院”。先后荣膺“爱婴医院”、“广东省高等医学院校教学医院”、“广东省百家文明医院”等称号广东省高级职称中山，并与美国夏威夷皇后医院缔结为姐妹医院，是中山医科大学临床医学博士后流动站、中山医科大学临床研究生教学基地、广东省临床住院医师规范化培训基地和医学教育基地，是中山市之一批医保定点医院。

----医院占地3万多平方米，建筑面积62000多平方米。全院设有床位700张，临床科室24个，专科门诊55个，还设有中山市急救中心、中山市肿瘤研究所、中山市临床医学研究所，并设有血液净化中心、保健中心、微创伤治疗中心、器官移植中心、生殖医学科研中心、眼科医疗中心、口腔医疗中心、康怡特诊中心。

----全院有员工1200多人，其中高级职称120多人，中山医科大学临床硕士研究生导师5名，年门急诊量116多万人次，年出院病人2万人次。

----医院拥有国内一流的医疗设备，如磁共振机、超高速多排螺旋CT、ECT仪、奔驰流动救护车等。手术室设有国际先进水平的全净化手术间10间，其空气净化度达到100级的有1间，1000级的2间，10000级的7间，走廊净化度为100000级。拥有麻醉工作站、全自动麻醉机、人工心肺机等先进设备。

----中山市急救中心肩负着全市重大事故的抢救和日常急救工作，设施完备的急诊小区为急诊患者提供了更为方便快捷的就诊条件。现代化的门诊大堂，为广大患者提供高效的、优质服务。

----肿瘤专业是广东省五个一科教兴医工程重点专科。连续参加国家的“七五”、“八五”、“九五”科研攻关项目并分别获得省市级科研成果奖。

----医院各手术科已向微创化方向发展，微创治疗中心开展全方位的治疗项目。已开展了冠状动脉搭桥术、人体原位异体肝移植手术、室壁瘤切除术、心血管介入治疗等高尖项目，骨科曾为一名104岁年老患者进行了人工股骨头置换术，成为接受该手术患者中年龄全国之一高，世界第二高的病例。

----中山市人民医院坚持以优质服务求信誉，发展科技求生存，科学管理求效益为宗旨，以一流的环境、一流的设备、一流的技术、一流的医德、一流的服务、一流的信誉，积极推行以病人为中心的全程优质服务，为保障人民健康而作出不懈地努力。

中山市人民医院（总院）

地址：广东省中山市孙文中

路2号(528403)

*** ：(0760)8823566

广东省高级职称评定要求

一、外语条件

按省人事厅《关于调整完善我省职称外语政策的通知》(粤人发〔2007〕120号)执行。

二、资历条件

凡申报评审高级资格的，取消破格和评审前是否受聘的限制。具备博士学位，或取得中级资格后、从事专业技术工作满3年(工作资历计算的截止时间为2007年8月31日，下同)的人员，达到副高级资格条件的，可按规定程序申报评审副高级资格;取得副高级资格后，从事专业技术工作满3年的人员，达到正高级资格条件的，可按规定程序申报评审正高级资格。

博士学位获得者直接申报评审高级专业技术资格的，其专业技术工作经历(能力)、业绩成果、论著等条件必须是获得博士学位后做出的方为有效。

回国后首次申报评审专业技术资格的高层次留学回国人员，可按其实际专业技术水平和能力，直接申报评审相应档次的专业技术资格。

省外流动到我省的专业技术人员，必须取得广东省的同级别(档次)专业技术资格后，才能在本省范围申报评审高一级别(档次)的专业技术资格，申报时，资历、业绩从省外专业技术资格通过之日起计算。

专业技术人员岗位转换后要申报现岗位专业技术资格的，应在现岗位工作满一年以上，并提交反映现岗位的工作业绩，不得用原岗位的业绩申报现岗位的专业技术资格。

三、业绩成果条件

严格执行粤人职〔1999〕23号规定的业绩成果条件。并对下列问题作如下明确：

资格条件中的市级课题是指地级以上市科技局的立项课题;厅级课题是指省科技厅、省卫生厅、省教育厅、省计生委、省中医药局的课题，军区联勤部卫生部的立项课题参照厅级课题看待。广州、深圳市区科技局立项课题的主要参加者(排名前三位)视为符合副高级卫生专业技术资格条件的业绩成果条件。凡已完成的课题，必须提交结题报告书;没有完成的，应根据课题进度安排，在立项后取得阶段性成果，并提交经专家鉴定的阶段性进展情况报告表。立项后没有取得阶段性成果的，在申报专业技术资格时无效。

粤人职〔1999〕23号规定的科技成果奖是指：国家科学技术奖、自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖、国际合作奖、省级科技进步奖。2000年《国家科学技术奖励条例》颁布前的厅级科技进步奖可参照市级(地级以上市)科技进步奖层次对待。

课题方面，区科技局的比较好申请，或者干脆找广州中医药大学或者中山大学的老师挂名一个，现在大学老师挂名出售课题的大把，只要肯出钱，肯定没问题。

四、论文著作条件

执行粤人职〔1999〕23号规定的论文、著作条件及省人事厅《关于调整专业技术资格条件论文发表刊物等级划分规定的通知》(粤人发〔2005〕300号)的规定。并对如下问题作进一步明确：

多人完成的著作中，只有著作的章节有署明作者姓名的、或书中有明确界定的，才能计算编著者完成的`字数，申报评审时有效，没有明确界定的无效。

据我所知，广东省更好准备3篇以上论著评审的时候胜算会比较大，文章发表方面，一找朋友，拖关系，即省钱也快捷，即使文章质量差点也没关系，这个有朋友资源当然好，可以问问周围同事。另外一个，现在网上帮忙发表论文的中介多如牛毛，找中介代为办理也可以，值得提醒的是，有些中介可能是骗子，良莠不齐，我当时找的是一家叫博雅论文辅导中心的，就是广州的网站，服务还可以。作为临床医生，平时工作太忙，实在不值得为几篇论文花费太多精力。

五、继续医学教育

按照继续教育的有关规定执行，申报人员提交《广东省继续医学教育证书验证证明》等材料。

继续医学教育验证证明必须按一个验证周期(5年)计算学分。如果取得现专业技术资格的时间不足5年，则从取得现专业技术资格的当年开始计算学分，学分网上买也是比较简单的，最不行，请药代给弄就行了。

六、计算机能力条件

(一)在县以下基层单位工作的，评审高级专业技术资格须参加4个及以上模块的考试;在地级以上市单位工作的，评审高级专业技术资格须参加5个及以上模块的考试。

(二)转换系列的专业技术人员，未取得《计算机应用能力》考试合格证书或《计算机 *** 应用》培训考核合格证书的，应参加《计算机应用能力》或《计算机 *** 应用》考试，并按规定提交合格证书。

(三)在2005年之前取得的省《计算机 *** 应用》培训考核合格证书在2007年(含)之前仍可作为计算机能力的有效条件。2006年之后取得该证书，只作为继续教育证明，不作为计算机能力的有效条件。

(四)从2006年2月1日起，专业技术人员按扩充后我省规定的20个模块(科目)管理报考，同一类别中有两个以上模块的，只准许报考选择其中一个模块(科目)。

(五)除按《广东省人事厅转发人事部关于全国卫生专业技术人员计算机应用能力考试的通知》(粤人发〔2002〕81号)的有关规定外，取得博士学位人员、计算机专业专职教学人员、农村乡属单位工作人员以及省扶贫开发重点县的专业技术人员，申报评审可免试《计算机应用能力》或《计算机 *** 应用》。

七、到农村卫生机构工作条件

按照省卫生厅《关于城市卫生技术人员晋升高级专业技术资格前到农村卫生机构工作的意见》(粤卫〔2004〕93号)的规定，需到农村卫生机构工作的申报人员，到申报时必须达到1年以上的工作时间，并填报《广东省城市卫生技术人员农村定期工作情况鉴定表》。

八、其他

(一)按省人事厅《关于依照公务员制度管理事业单位具备国家公务员身份人员参加专业技术资格评审问题的批复》(粤人函〔2005〕301号)的规定，依照公务员制度管理的事业单位中，已过渡为国家公务员身份的人员，不得申报专业技术资格的评审。

(二)援外医疗专业人员在执行援外任务1年后到回国未满1年期间，申报评审高级专业技术资格，继续执行《关于援外医疗队员申报卫生技术高、中级资格问题的通知》(粤职改办〔1994〕25号)，并在课题、计算机、继续教育等方面暂不作必备要求。