广东国有企业 *** 干部退休职务补贴是如何规定

广东应该也有相应仲裁广东职称补贴，下面供参考广东职称补贴：

一、补助依据

鄂办文［2012］29号《省委办公厅省 *** 办公厅关于调整部分企业退休 *** 干部生活困难补助标准广东职称补贴的通知》

二、补助对象

2000年12月31日以前转业广东职称补贴，现已在企业退休的军队转业干部。

三、补助标准

从 2012年1月1日起，部分企业退休 *** 干部在基本养老金调整后，达不到下列标准的（不计算今年的高龄、高级技术职称或1953年12月31日前参加革命工作人员增发部分），采取发放生活困难补助的 *** 予以补齐。

原师职（包括专业技术6、7级，文职干部局级）企业退休 *** 干部生活困难补助标准为3189元广东职称补贴；

原团职（包括专业技术8、9级，文职干部处级）企业退休 *** 干部生活困难补助标准为2755元；

原营职（包括专业技术10、11级，文职干部科级）企业退休 *** 干部生活困难补助标准为2449元；

原连职（包括专业技术12级，文职干部1级科员）及其以下企业退休 *** 干部生活困难补助标准为2342元。

企业退休 *** 干部月基本养老金调整后不足上述标准的，采取生活困难补助的 *** ，据实补齐。

四、不计入补助基准金额包括53年底前参军复员转业退休人员生活补助、副处级以上退休人员生活补贴。

五、享受上述生活困难补助的高龄、高级技术职称或1953年12月31日前参加革命工作人员的增发部分，在生活困难补助标准之外计发。其中，对同时符合后两项条件的，按照就高不就低的原则，只增发一项。

[广东省]广东职称补贴，广东高级职称补贴

软考证书有什么用？

什么是软考?

计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试，简称软考。

计算机软件资格考试是由国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部领导下的国家级考试，其 目的是科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术 水平测试。属于专业技术人员资格考试 软考是国家组织的国家级考试，也是 IT 行业唯一的资格证书；是 IT 界的 “国考”， 软考既是 职业资格考试，又是职称资格考试，拿到证书就可评定职称。

为什么要考软考证书？ 

1、提高能力张工资：部分集成类公司必须有软考证书

2、评中/高级职称  软考是计算机行业仅存的以考代评职称资格考试：通过考试获得证书的人员，表明其已具备从事 相应专业岗位工作的水平和能力，不用再进行专业技术职务任职资格评审工作，用人单位可根据工作 需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务（技术员、助理工程师、工程师、高级工程师），

3、积分落户  帮助申请北京工作居住证，上海、广州、天津积分落户：北京工作居住证需要满足具有 2 年以 上工作经历并取得学士(含)以上学位或具有中级(含)以上专业技术职称或相当资格、资质。上海积分 落户中，软考可以获取 140 积分；天津中级获取 40 积分，高级 50 积分；广州中高级获取 60  积分。一线城市人才引进：通过此证书评定高级职称后，可以以人才引进方式获得工作所在城市的户 口，软考的中级，可以直接落户广州。

4、地方优惠政策 主要是广东几个城市人才奖金。东莞，高级职称（如软考的信息系统项目管理师）可以补贴 20 万，分 5 年等额发放；珠海，高级职称，入户， *** 以新时代引进创新人才补贴奖金 25 万。

5、进入评标专家库 6、增加企业核心竞争力

7、提高退休金待遇 可以享受退休中高级职称补贴待遇，每月多领 300 元补贴。

8、证书可申报 3600 元个税补贴

9、软考纳入我国高校人才培养和教学体系  国家软考纳入高校人才培养和教学体系，在很多高校中，软考纳入学分，初级、中级为 2 分， 高级为 3~4 分。部分高校，直接将软考设置为工程实践课程，与学位挂钩。在有些高校中，保研、 考研等也有政策支持。

广州市黄埔区硕士就业有优待吗

有。

新引进入户且在黄埔区企业工作满1年的本科生一次性发放2万元，硕士研究生补贴3万元，博士及副高级以上专业技术职称补贴5万元。

全方位人才服务标准有鼓励和支持高端人才服务机构积极开展人才引进、项目对接、企业落户、成果转化等服务，给予经认定的高端人才服务机构每年30万元经费补贴。每成功引进1人，经认定后给予更高30万元奖励，对同一机构每年奖励更高300万元。设立人才服务站，建立人才管家队伍，优化提升万能捷通卡服务内容，为人才提供优质服务。

广东软考补贴取消了吗

广东软考补贴取消了。在广东，软考证书除了入户、评职称、自我能力提升外，还有一些补贴的福利政策。软考金龙老师梳理了广东的一些针对软考证书的福利政策，快来看看你是否符合申领条件吧。

广东省工程师退休后有补贴吗

没有。

今年对于各地调整企业退休人员基本养老金的工作，国家有关部门提出了一项要求，提出各地调整时应重点向低收入群体和高龄群体加以倾斜，并进行相对力度较大的调整。

同时，国家有关部门取消了各地必须向具有高级职称的人员再进行单独的政策倾斜。