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广东省中级职称评审规定,作为规范和指导省内各行业中级职称评审工作的核心制度文件,全面系统地阐述了中级职称评审的标准、程序和要求。本文通过对该规定的深入解读,旨在为广大申报者提供清晰的指南,助力其顺利通过评审,提升专业素养和职业发展。

一、评审范围

广东省中级职称评审范围涵盖各行业、各专业的专业技术人员,包括工程类、经济类、教育类、医疗类、艺术类等。评审对象为已取得助理级职称或符合专业技术任职资格条件的技术人员。

评审级别划分为中级职称,包括中级工程师、中级经济师、中级职称教师、中级医师、中级讲师等,具体专业类别按照行业主管部门制定相关管理规定。

评审实行年审年评制度,每年组织一次评审工作,申报人员需满足相应评审年份的申报条件。

二、评审条件

申报中级职称人员需具备以下基本条件:取得助理级职称或具备专业技术任职资格条件;专业技术资格符合评审专业的相关规定;在专业技术岗位上工作时间满足要求;具有符合评审要求的专业知识、技能和业绩成果。

具体评审条件根据行业主管部门制定相关管理规定,细化量化申报人员的专业技术工作年限、业绩成果评价标准、继续教育学时要求等。评审条件的核定和评定由评审委员会负责。

评审委员会由行业主管部门、专家学者、企业代表等组成,负责制定评审规则、评审工作组织、评审结果审议等事项。

三、评审程序

广东省中级职称评审程序一般分为申报、资格审查、考核、答辩、评审、公示、颁发证书等环节。申报人员需在规定期限内提交申报材料,接受资格审查。通过资格审查后,申报人员需参加考核,包括笔试、面试等方式。

考核合格者进入答辩环节,对申报材料和考核情况进行进一步陈述和答疑。评审委员会基于申报材料、考核、答辩情况,综合评价申报人员的专业技术水平和业绩成果,确定评审结果。

评审结果经公示无异议后,发给评审合格人员中级职称证书。未通过评审的人员可根据相关规定重新申报或参加培训提高专业素养。

四、考核内容

广东省中级职称考核内容主要包括专业理论知识、专业技能、业绩成果三个方面。专业理论知识考核范围为相关专业的基础理论、技术原理和专业规范等。专业技能考核主要考察申报人员解决实际问题、操作仪器设备和运用专业软件的能力。

业绩成果考核重点评价申报人员在专业技术岗位上的成果和贡献,包括科研项目、技术创新、生产经营、工程建设、教学科研等方面的成果。业绩成果考核方式多元化,包括成果展示、评审、同行推荐等。

考核方式根据行业主管部门制定相关管理规定,并根据评审专业的特点和要求进行具体设定。考核结果分为合格和不合格两个等级,考核合格者进入答辩环节。

五、总结

广东省中级职称评审规定是规范和指导全省中级职称评审工作的权威指南,明确了评审范围、条件、程序、考核内容等关键环节。评审工作坚持公平、公正、公开的原则,注重评价申报人员的专业技术能力和业绩成果,旨在选拔优秀专业技术人才,推动全省行业技术进步和经济社会发展。